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196指的是公司的工作时间,也就是早上九点上班,晚上九点下班,一周只有一天休息。但如果这个996工作制明显不符合正常工作规律,根据国家《劳动法》规定:劳动者每日工作时间为“八小时制”。如果耽误了时间,则应视为加班,应向劳动者支付“加班费”。
2但也有人认为996是奋斗,要奋斗就不要在意工作时间的长短。事实上,996工作制是从公司利益最大化的角度出发的。他们认为员工最好为企业创造财富和价值。但从普通员工的角度来看,996工作制是对员工的一种压迫,不仅应该提倡,还应该及时制止。
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